【経済】「最低賃金上げないで!雇用を維持できなくなるの!」 中小企業三団体が西村大臣に要望 ★4 [ボラえもん★]

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1 :ボラえもん ★:2021/06/01(火) 08:10:48.97 ID:lsyXRfEv9.net
日本商工会議所・三村会頭は、5月27日(木)に、全国商工会連合会(森義久会長)、全国中小企業団体中央会(森洋会長)とともに、
西村内閣府特命担当大臣(経済財政政策)に対し、「最低賃金に関する要望」の趣旨説明を行いました。

 冒頭、三村会頭は、14日(金)に経済財政諮問会議が開催され、有識者議員提出資料に
「自律的な経済成長軌道に乗せていくためのブースターとなるのが最低賃金を含む賃上げ」であり、
「本年は最低賃金の引上げモメンタムを回復することが必要」と主張されていること、
また菅総理が「コロナ禍でも最低賃金を引上げてきた諸外国の取組も参考にして、より早期に1,000円とすることを目指し、
本年の引上げに取り組む」旨を発言したことから、全国の中小企業から多くの不安の声が寄せられていると述べました。

緊急事態宣言の延長が議論されている現下の状況では、感染の再拡大に伴う景気の先行き不透明感は拭えない。
最低賃金は下方硬直性が強いため、最低賃金が引上げられ、更なる景気後退により業況が悪化すれば、
企業は雇用調整せざるを得ない状況になることが、十分に予見されます。

したがって、コロナ以前のような大幅な引上げはもとより、今年はあくまで「現行水準を維持」すべきことを強く主張しました。

また、最低賃金の法が定める目的はセーフティネット保障であり、強制力のある最低賃金を政策的に用いるべきではない。
さらに、最低賃金の改定を審議する中央最低賃金審議会において、経済財政諮問会議で議論される政府方針に基づいて、
「引上げありき」の審議を行うことに疑問を感じている。
経済財政諮問会議を所管する西村大臣におかれては、是非とも中小企業の窮状を理解いただきたいと述べました。

 これを受け、西村大臣から、経済の好循環を実現していくためには、賃上げは非常に重要である。
今年の春季労使交渉においても中小企業の賃上げ率は1.77%となっているなど非常に踏ん張っていただいている。
事業再構築補助金など企業の生産性向上を支援して、賃上げしやすい環境を整備していきたいと述べました。

 引き続き、日本商工会議所は中小企業団体・各地商工会議所と連携し、最低賃金に関して政府等に対して要望していきます。
https://www.jcci.or.jp/news/jcci-news/2021/0528150536.html

★1が立った時間:2021/05/31(月) 21:27:33.72
※前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1622475544/

2 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:11:57.14 ID:cYwNaFD00.net

ゾンビ企業を潰せ

3 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:12:30.29 ID:J0iMwPRP0.net

頑張って働いても給料が上がらない会社なんだろうな

4 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:13:42.22 ID:npQ0+rwo0.net

そんなの存在しなくていいから潰れとけ

5 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:13:51.88 ID:Y7KjjEGe0.net

批判には当たらないと思っています。
俺が強く言えばできるはず、でお馴染みのガースーです。

6 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:14:29.72 ID:PDN+3LTh0.net

この程度で潰れる企業なんか必要ない。
さっさと消えろ。

7 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:14:29.87 ID:BVdbI2R40.net

賃金あげすぎて失業率が上がったどこぞの国の二の舞にはならないようにな

8 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:14:52.06 ID:rEtecpQf0.net

増税は受け入れるのに賃金には声を上げるのかw

9 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:15:36.89 ID:lm1UzVYs0.net

大丈夫
リストラで乗り切る!

10 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:15:58.40 ID:E6jxATjQ0.net

アレだな日本は零細企業が多すぎるってのはやっぱその通りだな

11 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:16:23.58 ID:NnyVPjMa0.net

出来ない処は廃業で

12 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:16:32.10 ID:aCTHnUNj0.net

最低賃金同額で求人出してる所は賃金だけでなく待遇もやばい

13 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:16:46.28 ID:2MDV7PKm0.net

65歳以上の最低賃金を減らして欲しい

14 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:16:50.36 ID:mRp63dvi0.net

難しいな…。
「最低賃金がこれだから、何とか雇えてる」っていう、
健常者と知的障害者の汽水域の従業員って、少なからずいるんだよな。

15 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:17:37.94 ID:9/+LJmHo0.net

そんな企業は潰していかないと社会全体が成長しないぞ

16 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:17:45.24 ID:HKzGzMbn0.net

自助
これから求められるは
高い賃金が出せない企業の自助努力
大手のように毎年の合理化でコスト削減
これを怠るものは消えていい時代

17 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:18:05.48 ID:oibUxMF40.net

兄さん『最低賃金を1000円にするお!!!』
ジャップ『最低賃金を上げるな!!!!』

何故なのか??

18 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:18:24.42 ID:qtOQMZFQ0.net

>>13
そんなやつらは役付じゃないかね?
役員になると役員報酬になるから最低賃金とか関係ないんやで

19 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:18:54.91 ID:FFPP4hdm0.net

名前出てるの森しかいねえじゃねえか

20 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:19:07.97 ID:E6jxATjQ0.net

>>17
キモい

21 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:19:26.62 ID:b87MPYCe0.net

正社員を減らせば安定するよ笑
正社員クビにしたら時給1500は3人補充できる。
真の同一労働の実現には正社員みたいな豚が不要になる

22 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:19:58.87 ID:xhGwKekQ0.net

内弁慶、陰険、弱い物イジメの模範さすがだ。

23 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:20:03.35 ID:U+ajdrc20.net

最低賃金が上がったら
バイトはどれだけやっても給料は上がらないようになるだろうね

24 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:20:29.74 ID:HKzGzMbn0.net

社会の空気は替わった
一方向の弱者救済から
賃上げの企業努力しないものは
許されないの空気

25 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:20:45.80 ID:/rsV4N180.net

>>3
そりゃ二期連続経済縮小してますから。
これ世界的には景気後退。リセッションと言われる状態。
そんな状態では給与を下げるところはあってもあげられるところは少ない。
マクロをまずみよう。

26 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:20:48.63 ID:SKRBsIS00.net

雇用の維持?

27 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:21:00.53 ID:iFzggTd40.net

最低賃金で雇用を維持しても意味がない
そのような生産性が低く将来性もなにもない会社は精算したら良い
雇用は別の人手不足産業が引き受ける

28 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:21:02.28 ID:wAdoVJjQ0.net

奴隷使ってる会社ってこと?
ウイグル問題と同じじゃん

29 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:21:03.02 ID:Tn0GzpCk0.net

でも内部保留は増え続けてます

30 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:21:46.38 ID:qL5gIHI20.net

無印くせースレタイ増えたなあ

31 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:21:56.14 ID:wcFdYvn90.net

それ会社として破綻してるだろ
賃金上げたら成り立たなくなるって

32 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:22:03.26 ID:Fmt4KFGG0.net

社長一家の役員報酬は右肩上がり

33 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:22:08.29 ID:FvbwfWu10.net

こいつらがデフレの原因やんけ

34 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:22:18.24 ID:Dhu/r46I0.net

ベーシックインカムがないともはや無理だろ

35 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:22:20.60 ID:l4/GJbvu0.net

最低賃金を引き上げて困るのは最低賃金で働いてる困窮者たち、なんか矛盾してね?

36 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:22:59.05 ID:wQEUDFPu0.net

>>27
人手不足産業は、そもそもお安いから人手不足なんだが、血に足が付かないバカって頭が悪いと思うぞ?
つまり、君は頭が悪い。

37 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:23:17.89 ID:HkcdBZ/30.net

いやいや、維持できない会社はなくていいという事なんですよ
労働者の価値はそこまで低くないんですよw

38 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:23:18.37 ID:/rsV4N180.net

>>33
デフレの原因は明るい未来を提示して需要を増やす方向に転換できないクソ政府のせい。

39 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:24:05.23 ID:skO2OmRA0.net

しね

40 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:24:29.20 ID:IeDbfaFR0.net

どうだ経営者共?奴隷の値上げは効いてるか?

41 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:24:45.68 ID:fCBpo6xH0.net

人件費を上げろと言ってるわけじゃないんだから
上を削って下に回せばいいだけでは?

42 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:25:02.36 ID:c52Y+dfq0.net

>>31
電気・水道・ガス料金値上げしますね
ってのと一緒だからなー

ギリギリならそれで破綻するだけ
「え、お金が足りない? 収入上げれば解決ですよね^^」って話でもあるが

43 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:25:05.08 ID:CPRNGq1E0.net

>>14
知り合いが経営してる会社にも、何人かそんな人いるね。
毎年、養護学校から「今年はどうでしょうか?」って連絡あるんだってね。

当然、最低賃金しか出せないし、任せるのは単純作業なんだけど、
家族は「普通の就職ができた」って、ものすごく喜ぶんだと。

44 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:25:05.55 ID:HKzGzMbn0.net

会社は清算する時代じゃない
M/Aで買収してもらって規模を大きくして合理化
社員や設備や取引先はそのまま続けて
合理化できない経営者のも立ち去る

45 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:25:23.12 ID:DO7Uvz6B0.net

日給8000円
残業1250円/H
おれ頑張るよ

46 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:25:33.07 ID:cvbPt0w40.net

2次下請け3次下請けを潰すと
中抜きもキックバックも減りますよと脅しをかける

47 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:26:20.89 ID:844lClGf0.net

最低賃金を上げると最低賃金をもらってる人たちが職を失うだけですね

48 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:26:37.53 ID:9n+dq4Fn0.net

そうじゃなくて中小企業の法人税引き下げを要求しろよ
国際競争や雇用維持の為に大企業だけ軽減されて中小は上がりっぱなしだろ
従業員搾取してんじゃねーよ

49 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:26:46.67 ID:2MQe5+cY0.net

政商中抜きの弊害だな

50 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:27:03.67 ID:H2Z1pSRF0.net

>>45
頑張ったらあかん
経営者があぐらをかくだけや
圧力かけないと人は動かん

51 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:27:24.51 ID:/rsV4N180.net

>>42
経済縮小してるから、マイナスサムゲームにしかならない。

どこかが収入増やせばどこかがそれ以上に減っている。
それが日本経済の状態。

阪大だかが、日本の成長阻害要因は足の引っ張りと発表してたが、このスレ来るとマジでそうなんではないかと思ってしまうな。無自覚に他人の足を引っ張っている人多過ぎ。

52 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:27:47.94 ID:jiS8nM/Q0.net

賃金上げないと 皆さんが困るわけねw

53 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:27:48.39 ID:0QQUMAQW0.net

ああん!?
週休3日もやれよ!
ぜったいだかんなっ
(政権与党)

排日組織、ジミントー

54 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:28:04.95 ID:uSe9Zqvu0.net

そんなの自己責任だろ?

55 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:28:20.61 ID:xhGwKekQ0.net

さっさと給付金だせよ

56 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:28:27.15 ID:bP7DeZRJ0.net

中抜き規制もセットでやれば

57 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:28:46.34 ID:n+WbY+ZQ0.net

>>23
どうせほぼ上がらないよねw

58 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:28:48.29 ID:0QQUMAQW0.net

>>47
現状、そうなるよね
社会福祉費が増えそうだよな

59 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:29:04.21 ID:HKzGzMbn0.net

なぜ小さいところの生産性が低いか
大手はそれぞれ専門部署のしごとについて
同じ仕事だから無駄や無理がない
小さい会社は少ない人員ですべてをやるから
器用貧乏で無駄と無理が多い

60 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:29:12.27 ID:6c3Hx27D0.net

いずれ日本の社長は中国人だらけになる
日本の社長はボンボンばっかり

61 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:29:42.20 ID:dqnDHtwm0.net

ヒトを安く使わなければ存続できないような企業は存在価値がない

62 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:29:42.62 ID:L0GIPCbY0.net

給料上げるために人切るんじゃあんまり意味ないよね

63 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:29:52.97 ID:qhmhP8Do0.net

>>29
もしかして、そんなf欄チンパンジーはおらんと思うが、内部留保をタンス貯金か何かと勘違いしてないよなw
内部留保は増えて当然。減るときゃ赤字をだして資産が減る事になって社員なら賞与がでない。
となるぞw

64 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:30:13.88 ID:6/ON7a5Q0.net

経営者ばかり優先してきた結果
先進国では最低の賃金レベルになり
内需で立ち行かない貧国に成り果てた

65 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:30:21.82 ID:mtGKSH5w0.net

いや挙げろよ それに対応できなければつぶれればいい

66 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:30:40.67 ID:lJgf7lAq0.net

賃金上げろってなにも考えずに言ってるんだろうけどじゃあ税金もあげます、なお使い道は秘密ですになるだけだぞ
穴の空いたバケツに入れる水増やしてもな

67 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:30:46.55 ID:qhmhP8Do0.net

>>35
経済成長というのから、目を逸らした結果だけどな。 

68 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:30:50.64 ID:ujRmJm8z0.net

時給ばかりずるい。労働違反している会社はまだまだ多い。徹底的に違反してる会社をあぶり出してくれ。

69 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:30:55.40 ID:c52Y+dfq0.net

>>51
まぁ、人口減って挙句に少子高齢化だからマイナスにならない方がおかしいんだけどなw
移民は賛成しかねるけど経済のみの思考だと実質その方向しかない、現状やってることは技能実習生ってお話にもならないがw

日本は金融で食ってくぜ!ってのは難しいしなぁ、かと言って「観光立国!」とかやってると御覧の有様w

70 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:31:31.32 ID:1zxmDfFV0.net

>>48
なるべく中小企業を減らして、大企業を増やすのが、
社会のためでもあり労働者のためでもある

中小企業の優遇策はいらん

毎日新聞みたいに資本金減らして中小企業優遇を受ける会社もあるし

71 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:31:41.24 ID:mtGKSH5w0.net

ブラック賃金無くせよ

儲けがでないなら会社畳め

72 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:31:54.33 ID:Sl93h4UN0.net

企業側がこんな要望してくる時点で日本が異常だって事に気付け

企業側は働く人間の事などどうでもいいと思っているからこその考え方

企業側が儲かる事しか考えていない

そんな企業はこの日本には必要無い

73 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:32:23.21 ID:635cBpDd0.net

中小なんて大半は非効率で不要なもの
潰せ

74 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:32:44.55 ID:qhmhP8Do0.net

>>51
そら、社会は学校の延長と思ってる人が多いからな。
他人を教師と思ってるがくちぇい気分のままな老害が多いw

75 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:32:49.86 ID:HKzGzMbn0.net

守るべきは無能経営者じゃない
守るべきは労働者
高い賃金が出せない経営者はいらない

76 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:32:55.66 ID:uSe9Zqvu0.net

そういえばデービットアトキンソンが中小企業潰すって宣言してたっけ。

77 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:33:05.12 ID:Du5ZPgi70.net

最低賃金でしか雇えない会社は
つぶれるべきでは?

78 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:33:37.19 ID:/Ks+DAG30.net

まず国が動けよ
年収500万以下の大幅な減税
フルタイムで働いて年収300万いかない奴には補助金
何年も賃金上がらない企業には税務調査
民間絞るよりまずやることあるだろ

79 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:33:42.31 ID:ieGW03950.net

経営能力のない普通のおっちゃんが経営してるのが問題なんよ

80 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:34:07.68 ID:mtGKSH5w0.net

新しい企業が入れるように一定の企業は潰せよ

ブラック奴隷企業なんて潰れたほうが
世のため人のため

81 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:34:13.97 ID:qhmhP8Do0.net

>>59
普通に事業規模の話なら大手は売上が多いだけやんw
もしかしてだが、生産性と業務効率を混同してない?

82 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:34:26.56 ID:OHBVN4n/0.net

中小企業は日本の癌

83 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:34:39.04 ID:c52Y+dfq0.net

>>70
例えば建設業だと
大企業:ゼネコン、ちょっと下がってサブコン
中小企業:専門業者

だから中小無くなると何の工事も出来無くなるぞw
末端の職人まで抱える大企業形態とか成立するか不明だけど試しにやってみるか?w

84 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:34:52.51 ID:qhmhP8Do0.net

>>80
新しい企業が出たら淘汰されるだけやんw

85 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:35:39.13 ID:WOVU4wDB0.net

実際零細は潰れて行っているがそれをどこまで加速させますかって話だろうに
一流企業以外だと二次ですら引き受ける会社が潰れて少なくなってる
一次ですら最低賃金近くで募集かけてる状態なんだが

86 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:35:44.60 ID:HKzGzMbn0.net

>>81
生産性は業務効率だ

87 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:35:55.78 ID:skm9HYH10.net

最低賃金upしたら、牛丼とかファーストフードの値段も上がる?

88 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:36:00.94 ID:C+y92pH30.net

>>35
そりゃそうだろうよ最低賃金が上がれば
経営者は会社を守るために従業員の首を
切っていくさ今の韓国がそれw

89 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:36:14.86 ID:qhmhP8Do0.net

ぱよぱよちーんレベルで、血に足が付かないバカの言い分は、車椅子の基地外と同じで、他人が何とかしろ!!
というのがねw

90 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:36:45.43 ID:Pvjw6pbt0.net

だから、最低賃金上げたいならまずは経済状態を上向かせないと

どうにもならないと何度説明したらわかるんだ? お前ら偽日本政府の

知恵遅れたちは。

そして、その経済政策でオリンピックとインバウンドなんて

とんでもない事をして大失敗してるのがお前らクソのようなこそ泥たちだろうが。

まずはお前らは大失敗してる責任を取って全員切腹しろって、何度も言ってるが。

この大事な時期に大失敗しやがって挙句の果てにクソ中に公金横流し、

クソ中平蔵も俺の老後までには殺されてるんじゃないの?

91 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:37:09.49 ID:HW+89P090.net

>>6
だよなー
金払いたくなければ人なんか雇わず
自力か家族だけでやってればいいのよ

92 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:37:28.35 ID:qhmhP8Do0.net

>>86
違うんだなあw
粗利が生産性だよw
銭の意識が薄いと勘違いするけどなw

93 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:37:43.20 ID:HKzGzMbn0.net

>>81
生産性とは短い時間でたくさん稼ぐ
そのイロハの一丁目は業務効率だ

94 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:37:43.39 ID:6g3KddS30.net

>>10
起業しないと稼げないからな
そりゃあ増えるさ

95 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:37:49.29 ID:WMQ/bnGQ0.net

>>80
別につぶれた後じゃなくてもいつでも入れるでしょ

96 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:37:57.29 ID:Axh1cfK20.net

自分の給料下げて社員に回せば保てるでしょ甘ったれんな

97 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:38:17.09 ID:DQDRjOq60.net

中抜き規制をすれば人件費に回せるのにね

98 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:38:44.59 ID:c52Y+dfq0.net

>>88
コンビニとかで考えりゃ分かるしな
売り上げ変更無しで最低賃金だけ上がるなら、アルバイト減らして店長が無理矢理カバーって形にしかならんというw

99 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:39:11.75 ID:HKzGzMbn0.net

>>92
粗利を上げるには
仕事の根本を変えにゃならん
全員クビが先に来る

100 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:39:18.70 ID:qhmhP8Do0.net

>>93
粗利が出ないと無意味w

101 :ニューノーマルの名無しさん:2021/06/01(火) 08:39:18.94 ID:uEFTyOHd0.net

三人くらいしかバイト雇うことできない零細の居酒屋や会社だけ特例で1000¥程度にして
チェーン店や資本が大きくて大量にバイト雇うとこは1500¥とか色イロやってみたら良いね
経団連とか大きな組織の参加企業は2000¥とかハンディ付けてw
あとパソナとか中抜き企業は5%以上の上乗せは搾取として懲役処すなんて素敵だなw



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